Работа - от слова рабство? -д

До сих пор немало людей убеждены в том, что "работа" происходит от слова "рабство":) И хотя подобные представления, конечно, крайность - но они не лишены оснований. В наше время изобретаются все новые, изощренные психологизированные способы эксплуатации работников. от корпоративной сплоченности - к корпоративной преданности, а далее  - корпоративной "религии" (Й. Кунде)  - мол, нет бога, кроме родной Фирмы, и Начальник - пророк его... подробно - <lj-cut text="в моем комментарии ИА ">
<a href=http://www.iarex.ru/interviews/23250.html>НА РАБОТЕ БОЛЬШЕ НЕ НУЖНО БЫТЬ ПРЕДАННЫМ НАЧАЛЬСТВУ: МНЕНИЯ</a>

Российский политолог Сергей Шмидт отметил одну из черт современности заключающуюся в том, что всякого рода «деятельность» устроена в ней так, что никакой начальник не способен добиться успеха своего «дела», опираясь исключительно на принцип личной преданности. «...Чтобы было не так страшно с этим мириться, придумали „организационную/корпоративную культуру“ и „корпоративную преданность“ (мол, пусть любят не начальника, а фирму). Но в принципе уже ясно, что и это всё не может являться серьезным фактором успехов „организации“ (зато является дырой для множества бессмысленных трат организационных средств)» Можно ли согласиться с этим мнением?

Марк Сандомирский:
Увы, на практике всё иначе: разрабатываются всё новые технологии нематериального стимулирования сотрудников организаций, в погоне за призрачным миражом личного успеха заставляющие жертвовать многим ради успеха корпоративного, превращающие их в преданных корпоративных «рабов» или фанатов «корпоративной религии» с промытыми мозгами.